2025年五好党支部巩固提升方案_共7页

2025年五好党支部巩固提升方案

一、指导思想

以XX思想为指导，深入贯彻XX精神，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，持续深化“五好党支部”创建成果，全面提升党支部建设质量，为单位事业高质量发展提供坚强组织保证。

二、工作目标

通过开展巩固提升工作，使党支部在政治建设、队伍建设、组织生活、基础保障、作用发挥等方面取得新的明显成效，进一步增强党支部的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，使党支部成为宣传党的方针政策、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

三、主要措施

（一）强化政治引领，提升政治功能

1.加强政治理论学习：制定详细的年度学习计划，将XX思想、XX精神以及XX最新重要讲话和指示批示精神作为重点学习内容。通过“三会一课”、主题党日、专题研讨、线上学习平台等多种形式，组织党员深入学习，确保党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。每月至少安排XX次集中学习，每季度组织XX次专题研讨，引导党员撰写学习心得，加深对政治理论的理解和把握。

2.严肃党内政治生活：严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。支部委员会每季度至少召开XX次，党员大会每季度至少召开XX次，党小组会每月至少召开XX次，党课每季度至少安排XX次。组织生活会和民主评议党员每年开展XX次，确保批评与自我批评有“辣味”，真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。

3.加强意识形态工作：把意识形态工作纳入党支部重要议事日程，定期分析研判意识形态领域情况，每半年至少专题研究XX次意识形态工作。加强对党员干部思想动态的关注和引导，及时发现和解决苗头性、倾向性问题。充分利用单位内部宣传栏、网站、微信公众号等宣传阵地，传播正能量，弘扬主旋律，营造良好的舆论氛围。

（二）加强队伍建设，提升党员素质

1.严格党员发展：按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好党员发展工作。注重从业务骨干、青年职工中培养和发展党员，加强对入党积极分子的培养教育，建立健全入党积极分子培养考察机制，每年至少培养XX名入党积极分子，确保党员队伍源头质量。

2.加强党员教育培训：制定党员教育培训计划，丰富培训内容，创新培训方式。采取集中培训、现场教学、线上学习、实践锻炼等相结合的方式，对党员进行政治理论、党性修养、业务知识等方面的培训，每年党员集中培训时间不少于XX学时。积极组织党员参加上级党组织举办的各类培训，选派优秀党员参加外出学习交流，拓宽党员视野，提升党员综合素质。

3.强化党员管理监督：严格执行党的纪律，加强对党员日常管理监督。建立健全党员积分量化管理机制，从参加组织生活、履行岗位职责、发挥先锋模范作用等方面对党员进行量化考核，考核结果作为民主评议党员、评先评优的重要依据。对违反党的纪律的党员，及时进行批评教育和组织处理，保持党员队伍的纯洁性。

（三）规范组织生活，提升组织活力

1.创新主题党日活动：结合单位实际和党员需求，丰富主题党日活动内容，创新活动形式。每月固定一天开展主题党日活动，活动主题要紧扣中心工作和重大节日，如在“七一”开展重温入党誓词、参观红色教育基地等活动；围绕业务工作开展岗位技能竞赛、志愿服务等活动。通过主题党日活动，增强党员的归属感和责任感，提高党支部的凝聚力和向心力。

2.推进党支部标准化建设：对照党支部标准化建设指标体系，对党支部组织设置、班子建设、党员教育管理、组织生活、工作机制等方面进行全面梳理，查找存在的问题和不足，建立问题台账，明确整改措施和整改时限，持续推进党支部标准化建设。定期开展自查自评，及时总结经验，不断提升党支部工作规范化水平。

3.加强党内激励关怀帮扶：建立健全党内激励关怀帮扶机制，关心关爱党员。在党员政治生日、生病住院、家庭困难等特殊时刻，及时进行慰问和帮扶，让党员感受到党组织的温暖。开展优秀共产党员、优秀党务工作者评选表彰活动，对表现突出的党员和党务工作者进行表彰奖励，激发党员的工作积极性和创造性。

（四）夯实基础保障，提升工作水平

1.加强党支部班子建设：按照政治素质好、工作能力强、群众威信高的标准，选优配强党支部班子。党支部书记要切实履行第一责任人职责，加强对党支部工作的领导和指导。定期组织党支部班子成员参加业务培训，提升班子成员的政治理论水平和党务工作能力，每年至少开展XX次党支部班子成员集中培训。

2.保障党建工作经费：将党建工作经费纳入单位年度预算，确保党建工作有足够的经费支持。党建工作经费主要用于党员教育培训、开展党内活动、购置党建资料和设备等方面，做到专款专用，提高经费使用效益。

3.完善党建阵地建设：按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准，加强党支部活动阵地建设。完善党员活动室功能布局，配备必要的办公设备和学习资料，为党员开展活动提供良好的环境。同时，利用信息化手段，建设网上党建阵地，拓展党员学习交流和活动空间。

（五）聚焦中心工作，提升服务效能

1.推动党建与业务深度融合：坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，找准党建工作与业务工作的结合点和切入点。围绕单位中心工作，开展党员先锋岗、党员责任区、党员突击队等创建活动，引导党员在业务工作中发挥先锋模范作用，将党建工作成效转化为推动业务工作发展的强大动力。

2.加强服务型党支部建设：树立服务意识，强化服务功能，积极为群众办实事、解难题。建立健全党员联系服务群众机制，通过开展志愿服务、结对帮扶、走访调研等活动，了解群众需求，倾听群众呼声，及时解决群众关心的热点难点问题。每年至少为群众办XX件实事好事，不断提高群众的满意度。

3.强化党建引领作用：充分发挥党支部在单位治理中的领导核心作用，积极参与单位重大决策，推动单位各项工作顺利开展。加强与其他部门、单位的沟通协调，通过开展党建共建活动，实现资源共享、优势互补，共同推进事业发展。

四、工作要求

（一）加强组织领导

成立以党支部书记为组长的五好党支部巩固提升工作领导小组，明确职责分工，加强对工作的组织领导和统筹协调。党支部书记要切实履行第一责任人职责，亲自抓、负总责，支委会成员要按照分工抓好落实，确保巩固提升工作顺利开展。

（二）强化督促检查

建立健全督促检查机制，定期对巩固提升工作进展情况进行督促检查。通过听取汇报、查阅资料、实地查看等方式，及时掌握工作情况，发现问题及时督促整改。将五好党支部巩固提升工作纳入党支部年度考核内容，对工作成效显著的给予表彰奖励，对工作落实不力的进行问责。

（三）注重宣传引导

充分利用各种宣传媒体，广泛宣传五好党支部巩固提升工作的重要意义、工作成效和先进经验，营造良好的舆论氛围。及时总结推广工作中的好做法、好经验，发挥典型示范带动作用，推动党支部建设水平整体提升。

通过实施以上五好党支部巩固提升方案，我们有信心在2025年进一步提升党支部建设质量，为单位的发展提供更加坚实的组织保障，以高质量党建引领高质量发展。

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