董事长在2021年度总结暨表彰大会上的讲话_共6页
董事长在2021年度总结暨表彰大会上的讲话
xx的各位同志、xx集团的各位同仁:
大家上午好!
xx的年度总结会我连续参加了多年,今天是第一次在公司内部场地参加,会前还去参观了洗舱站、调度室、小花园等新建的设备设施,让我对xx的实际情况有了更加深入的了解。此外,我注意到此次年度总结会还设有两个分会场,既满足会议的实际需求,又严格执行了疫情防控工作要求,这种方式非常值得肯定。
此次会议我感受到xx有”五个变化”:
一是会议地点的变
以前xx因为办公用房不具备开大会的条件,年度总结会都是借用外部场地举办,今年实现了在公司内部开会,说明了xx这几年硬件设施的升级改造取得了明显效果。
二是工作环境的变
发车台、污水处理以及洗舱站等区域,绿化示范点做的非常漂亮,建设”花园式的厂区”的目标正逐渐变成现实,希望xx要根据绿植习性更加系统化、精细化地做好绿化工作,使厂区四季都能呈现美景。
三是员工队伍精气神的变
两位先进代表的发言和先进员工短视频,充分展现了xxx年的改革过程中,许多员工心态的转变、能力的提升和自我的成长,现在我们的员工服装统一,纪律严明,充分展现了xx员工队伍精气神。
四是安全管理向本质安全型转变
安全环保是企业的生命线,xx从”要我安全”到”我要安全”,从”碎片化抓安全”到”系统化抓安全”再到”标准化作业保安全”,使得安全环保的理念深入了每位员工的心中,说明了的xx安全环保实践取得了丰硕成果。
五是企业形象的变
通过公司的整体设计,加上全体员工积极响应、共同努力,从办公区到库区,从新食堂到现场的调度室、洗舱站、值班室、微型消防站,这些实实在在的改变,表明了xx整体企业形象发生了根本性的变化。
此次会议我感受到xx有”四个增长”:
一是营收增长
营业收入首次跨过了一个亿的台阶,实现新的突破。
二是利润增长
营业利润首次大跨步迈进”x字头”,超额完成年初目标。
三是员工收入增长
员工收入增长,福利改善,幸福感切实增强,员工工资总额同比增长xx.xx%,工会福利资金同比增长xx%,这些变化是大家共同努力的结果,也是xx践行共享理念的生动体现。
四是人才队伍扩大
人才队伍快速成长,一个企业想搞好,领导班子是关键,全体员工共同努力是基础,我看到xx专业技术人员队伍规模不断扩大,不仅保证了xx主营业务的稳步增长,还满足了洗舱站项目的业务拓展需要,我相信再通过一两年的积累,xx将能为xx集团输出干部和人才。
此次会议我感受到xx有”三个实干”:
一是党建务实
党建工作与中心工作相结合,与主营业务相融合,将党建工作落到了实实在在的工作当中。
二是工作踏实
上至领导班子、中层干部,下至一线员工,都将标准化作业规范落实到位,力求将工作做到完美。
三是作风扎实
扎扎实实,严格管理,敢于同不良风气作斗争,对不好的做法进行批评指正,这最重要的就是保持一颗公心,将公正公平公开做到位,真正发挥国有企业的政治优势,更好地促进企业发展。
对xx来说,过去的一年取得了极为优异的成绩,这归根结底是因为xx找到了发展主心骨--党组织,建立了强有力的领导班子。习近平总书记在xxxx年xx月全国国有企业党的建设工作会议上,指出国有企业存在党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题,也就是从那时开始,我们积极响应号召,进一步加强了党的建设和党的领导,为企业可持续发展提供了有力保障,这一点在xx也得到了充分的体现。xx在今后的工作中,要持续加强党的领导,充分发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用,发挥好国有企业最大的政治优势;要持续加强基层组织建设,夯实发展基础,发挥党支部的战斗堡垒作用;要持续推动党建工作与生产经营的融合,用改革创新推动企业发展。
对xx集团来说,过去的一年,在全体员工的共同努力下,集团的发展也取得了大幅度的成长和提升。xxxx年,集团实现进出口总额xx.xx亿美元,同比增长xx%,再创历史新高;实现营业收入xxx亿,同比增长xx.x%,实现利润同比增长xx.x%。同时,在安全环保、长江大保护等方面,xx也作出了重要贡献,在这里,我代表集团党委、董事会和总裁室,向xx的全体员工表示衷心的感谢!xxxx年,疫情冲击依旧不可控,国内外环境依旧复杂,还有许多其他不确定的因素,我们面临的任务依然严峻和艰巨,但同时也伴随着许多机遇,大家要对企业发展有信心,沿江长期的整治成果、安全生产”三年大灶”,标准化的作业、精细化的管理、安全环保的技术水平以及对外形象的提升,都是我们的竞争优势,我相信,只要大家充分发挥我们独特的竞争优势,齐心协力,共同努力形成合力,就一定能够在新的一年创造新的业绩。
以上为部分内容预览,如需源文档请登录您的会员账号进行下载!
声明:
1、本站部分资源来自于网络,如您在访问的过程中发现本站内容侵犯了原著者的合法权益或内容有不妥之处,可发送邮件至“cloud20150618@qq.com”或者在右侧扫码添加管理员微信进行处理。
2、如遇本站资源无法下载、无法查看,或者其他任何问题,请及时联系我们,我们将第一时间修复。