(5篇)关于2022年度抓基层党建工作述职报告汇编_共20页
关于2022年度抓基层党建工作述职报告汇编
（5篇）
目 录
1．2022年度党建工作述职报告（两新工委）
2．2022年度抓基层党建工作述职报告（教育工委）
3．2022年度抓基层党建工作述职报告（直属机关工委）
4．XX县委书记抓基层党建专项述职报告
5．XX市委书记2022年度履行党建工作责任制情况述职报告
2022年度党建工作述职报告（两新工委）
一、履职情况
聚焦政治建设，在凝心铸魂上下功夫。始终把学习宣传贯彻党的XX大精神和省第十四次党代会精神作为首要政治任务，通过“带头垂范学、指导辅助学、交流研讨学、双线结合学”等方式，科学制定学习计划，建立完善两新组织党员常态化学习培训制度，组织引导两新组织党员职工学习党的XX大精神和省州党代会精神，推动两新党组织和党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。压紧压实党建工作责任，推动各级党组织书记牢牢扛起“抓党建、带队伍、树风气”的政治责任，形成“书记抓、抓书记”层层抓落实的工作格局。
聚焦两个覆盖，在质量提升上出实效。一是坚持常态化摸排“两新”组织党建基本情况，围绕资本构成、经营管理、职工队伍、党建工作情况、党员队伍开展全面排查，及时掌握两新组织运营情况和党的工作覆盖情况，做到底数清、情况明。二是在全州市场监管所建立10个党建工作指导站，选派14名党建指导员指导两新组织党建工作，进一步提升“两新”组织党建工作覆盖率，提升两个覆盖工作质量。三是实施两新组织党员档案管理问题专项治理，全面补齐两新组织党员档案短板。严格两新组织发展党员“梯次孵化”培养模式，建立政治联审制度和资格联审制度，年内发展两新组织党员28人，发展党员管理由“结果监督”向“过程监督”转变。
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