城投公司副总经理2024年度民主生活会领导班子对照检视发言材料_共16页

城投公司副总经理2024年度民主生活会领导班子对照检视发言材料

按照市委关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的有关要求，本人深入学习领会党的二十届三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，认真研读党章、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，聚焦本次民主生活会主题，严格对照“四个带头”要求认真对照检查，深入查找在思想、工作、作风等方面存在的问题，深刻剖析原因，明确努力方向，以便更好地履行职责，推动公司的发展。现将领导班子查摆剖析情况报告如下。

一、存在的突出问题

（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一。一是理论学习深度不足。在落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制上，虽积极参与各类学习活动，但对党的理论知识的学习深度不够。例如，在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时，往往满足于一般性的了解和表面的领会，未能深入探究其核心要义与精神实质，导致在运用理论指导实践时，存在一定的局限性。据统计，今年以来，虽参加了多次集中学习，但个人自主学习时间不足规定时长的60％，学习的系统性和连贯性有所欠缺。二是政治敏锐性有待提高。在面对复杂多变的社会思潮和网络信息时，政治敏锐性还不够强。如在一些涉及城市建设、投资管理等领域的政策讨论中，未能及时准确地从政治高度去分析和把握其潜在影响，对个别不当言论的抵制不够坚决有力。在一次关于城市开发项目的网络讨论中，部分网友对项目规划提出质疑，其中夹杂着一些不实信息和片面观点，我未能第一时间站出来进行正确引导和澄清，一定程度上影响了公众对项目的认知。三是贯彻决策部署不够坚决。在工作中，有时对党中央及上级党组织的决策部署理解不够透彻，贯彻执行不够坚决有力。比如在推进城市重点项目建设过程中，对于一些需要协调多部门的工作，存在畏难情绪，未能充分发挥主观能动性去积极推动落实，导致项目进度受到一定影响。据项目进度报告显示，有个别项目因协调不力，进度滞后达20％以上。四是大局意识不够强。在处理分管工作时，有时会过于关注局部利益，忽视了整体大局。如在投资管理中，侧重于考虑项目的经济效益，而对其社会效益和环境效益的综合考量不够充分。在某一投资项目的前期评估中，因过于关注投资回报率，未充分考虑项目对周边生态环境和居民生活的影响，引发了部分群众的不满，给公司形象带来了一定负面影响。

（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养有所放松。随着工作阅历的增加和职务的提升，在思想上对党性修养的重视程度有所下降。在工作中，有时会出现功利主义思想，过于追求工作成绩和个人得失，而忽视了党性原则的坚守。例如，在年度评优评先时，曾因过于在意个人荣誉，而对其他同志的优秀表现关注不够，未能充分体现出共产党员应有的胸怀和境界。二是纪律执行不够严格。虽然深知党的纪律的严肃性，但在实际工作中，对一些纪律规定的执行还不够严格。如在项目招投标过程中，虽然制定了严格的招投标制度，但在个别项目中，对一些小的违规行为未能及时发现和纠正，导致招投标程序的公正性受到一定质疑。据内部审计报告显示，今年有一个项目的招投标文件存在部分条款不够严谨的问题，虽未造成重大损失，但反映出在纪律执行方面存在的漏洞。三是工作作风不够扎实。在工作中还存在浮躁情绪和形式主义倾向。例如，在项目前期调研中，有时为了尽快完成任务，调研不够深入细致，导致获取的信息不够准确全面，影响了项目决策的科学性。在一次城市开发项目的前期调研中，对项目所在地的地质条件和地下管网情况了解不够详细，给后续的工程设计和施工带来了一定困难，增加了项目成本和工期延误的风险。四是廉洁自律意识有待加强。虽然能够自觉遵守廉洁自律的各项规定，但在一些细节方面还存在需要改进的地方。如在与供应商、合作单位的交往中，有时会接受一些正常业务范围之外的宴请和礼品，虽未涉及利益输送，但在一定程度上影响了廉洁形象。据廉政记录显示，今年以来，共接受业务相关宴请3次，收受礼品2次，虽价值不大，但也反映出在廉洁自律方面的警惕性还需进一步提高。

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